为帮助新进城管队员巩固学习成果，掌握执法技能，尽快适应岗位环境，按照闵行区城管执法局相关要求，颛桥镇综合行政执法队组织开展为期1个月的新队员岗前实践训练。

实训动员部署，明确岗位职责

一是对实训队员的具体岗位进行了安排，将五名实训人员分配至五个片区分队；二是部署实训期间的理论课程和实践训练项目，包括区城管局统一安排的外区优秀教员授课、中队内部教员授课和一线执法的实际操作流程指导等；三是要求实训人员严格遵守党纪国法、城管执法行为规范和工作纪律规定，认真执行请销假、请示报告、垃圾分类等制度。

合理安排课程，确保教学质量

发挥执法队案件种类齐全，实操资源丰富的优势，选拔经验丰富、政治素养和理论水平较高、工作责任心强、熟悉执法办案和投诉处置流程的老队员作为理论培训教员，开展以如何做好投诉处理工作等为主题的理论课程；以如何开具法律文书、执法办案具体流程等为主题的实践操作课程等。引入专题报告、集体研讨、分散研修、案例教学等教学形式，调动和发挥实训队员学习的主体作用，启迪实训队员积极思考、深刻领会党的精神、提高反腐倡廉的意识，培养实训队员的研究与创新意识。

强化能力培养，注重学以致用

城管执法具有较强的实践性、操作性、规范性，教学过程中，始终把学以致用、能力培养作为核心目标，严格遵守依法办事、为民服务的宗旨，将实训人员分配至片区分队，参与一线执法办案，熟悉掌握外勤执法办案能力；安排实训队员向勤务、法制和行政等内勤科室学习，包括平台投诉的处理回复、案件审理和数据统计、各类报表的统计和报送等，进一步了解内勤事务的工作流程。同时，执法队联合镇司法所开展模拟行政处罚听证会，让实训队员参与其中，对听证流程、规则、注意事项、相关法律意见等有了更深的认识。   

本次实训开展以来，颛桥镇综合行政执法队与实训人员都有所收获，作为实训基地之一，中队也在思考“培训计划如何制定得更科学更合理更具有特色、理论学习过程中部分新队员个性和学习需求如何进一步落实、实操教学中的过程管理如何做得更好”等，旨在通过课堂与实践，以理论结合实际的学习方式，为新进城管队员今后履行城管岗位职责打下坚实的基础。